الرئيسية

No people, just sheep: The unlikely job that Chinese college grads clamored for


بكين – واحدة من الصينولم تكن الوظائف الأكثر تنافسية هذا الموسم في المدن الكبرى، بل في المناطق الخضراء في الشمال.

وسرعان ما تحول إعلان في أبريل/نيسان عن وظيفة في رعي الأغنام لشخصين – يقدم للأزواج راتباً شهرياً مشتركاً قدره 16 ألف يوان (2400 دولار) وطعاماً وسكناً وخدمة الواي فاي مجاناً – إلى ضجة كبيرة، حيث اجتذب ملايين المشاهدات ومئات الطلبات من الشباب الذين يتطلعون إلى الهروب من مشاكل المدينة.

وعلى موقع التواصل الاجتماعي الصيني Weibo، حصد أحد الوسوم المتعلقة بالحملة التسويقية أكثر من 59 مليون مشاهدة.

“العمل مع الأغنام أسهل من العمل مع الناس!” وكتب أحد مستخدمي ويبو، بينما قال آخر إنها “وظيفة أحلامهم لأنها يمكن أن تساعدني على الابتعاد عن المتفاخرين في المدينة وعيش حياة بسيطة”.

وقال زو شياو يونغ، وهو مربي أغنام يبلغ من العمر 45 عاماً في منغوليا الداخلية – وهي منطقة في الصين تتميز بمراعي واسعة ومناخ بارد وتقاليد تربية قوية – إنه فوجئ بتلقي أكثر من 1000 طلب في غضون 48 ساعة فقط بعد نشر الوظيفة. وكان حوالي 10% من الأشخاص الحاصلين على شهادة جامعية.

وقال تسو في مقابلة مع شبكة إن بي سي نيوز: “معظم المتقدمين هم من المزارعين وعمال المصانع والخريجين الجدد من المدن الكبرى في الصين”.

ZAالجميع

يأتي معظم الاهتمام بأعمال تربية Zuo من داخل المناطق الحضرية بطالة الشباب ويمثل رقم 16.3% منافسة شرسة على الوظائف حيث تخرج 12.7 مليون طالب من الجامعات الصينية هذا العام.

وفقا لتحليل سوق العمل من شركة ليبين، إحدى منصات التوظيف الرائدة في الصين، انخفضت حصة الوظائف لحاملي درجة الماجستير من 20.3% إلى 17.4% بين عامي 2024 و2025. وفي الوقت نفسه، ارتفعت حصة الوظائف التي تستهدف الخريجين من 8.5% إلى 11%.

وفي العام الماضي، أنشأت إحدى الجامعات في جنوب الصين مدرسة خاصة لفنون الطهي لتدريب طهاة العشاء، ولم يسجل فيها سوى ثلاثين طالباً من بين أكثر من أربعة آلاف متقدم ــ وهو معدل القبول الذي ينافس البرامج الجامعية الكبرى الأخرى في الصين.

وقال ستيوارت جيتيل باستن، أستاذ العلوم الاجتماعية والسياسة العامة في جامعة هونغ كونغ للعلوم والتكنولوجيا: “هناك عدم تطابق بين المهارات والتوقعات والفرص”. “كما أصبح العمل أكثر صعوبة – ساعات العمل الطويلة والأمن أقل.”

وقال: “عندما يتخرج الشباب وليس لديهم الكثير ليقدموه، فإنهم يصابون بالإحباط الشديد”، مما يؤدي إلى “اليأس والهروب من الواقع”.

قالت جيتل باستن عن أفكار الخريجين الشباب: “إذا لم أتمكن من العمل في مكتب في شنتشن أو أن أصبح مديرًا، فسأقرر الانتقال إلى منغوليا الداخلية لأصبح قسًا”.

على الرغم من أن الرعي قد يبدو تافهًا، إلا أن المهمة ليست سهلة، وفقًا لوصف الشركة للوظيفة: رعاية وإطعام وإحصاء 3000 رأس خروف عبر ما يقرب من 50 ميلًا مربعًا على ظهور الخيل أو الدراجة النارية، مع القليل من التفاعل البشري أو عدمه.

وقال تسو إنه أعجب بمشارك آخر في الدراسة، وهو خريج جامعي يبلغ من العمر 20 عامًا من جنوب الصين، والذي أصر على أنه قادر على القيام بهذه المهمة.

وقالت: “أخبرته أنه إذا كنت تعمل هنا، فلن يكون هناك أشخاص، ولا حتى نساء. ولا يمكنك حتى الحصول على صديقة”.

لكن يبدو أن الصبي لم يثبط عزيمته بسبب هذا.

قال تسو: “أخبرني أنه يريد الحصول على وظيفة وكسب المال أولاً”. “أشعر أن شباب اليوم لا يريدون حتى الزواج لأن مواقفهم تغيرت كثيراً.

الصينية تسجيل الزواج معطل ومع إعطاء الشباب الأولوية للتطوير الوظيفي على الزواج، انخفض العدد بنسبة 6.2% على أساس سنوي في الربع الأول من هذا العام إلى 1.7 مليون، وفقًا للبيانات الحكومية الصادرة الشهر الماضي.

وقالت جيتيل باستن: “بالنسبة للعديد من الشباب في الصين، فإن الزواج والإنجاب ليسا قريبين جدًا بعد التخرج”. إنهم يريدون أن يبدأوا الحياة، لكن الحياة غير مؤكدة وخطيرة.

على الرغم من أن الصبي كان مهتمًا، إلا أن Zuo رفضه لأنه كان قلقًا من أنه لن يتمكن من تحمل الوحدة. وفي النهاية، استأجرت زو شخصين كانا يعملان كرعاة في الماضي، ومنحتهما راتبًا سنويًا يبلغ حوالي 200 ألف يوان (30 ألف دولار).

وقال تسوه إن شخصين يمكنهما دعم بعضهما البعض والعمل بفعالية كفريق واحد.

ومع بدء تلاشي حماسة الصين للإعلان الرعوي، بدأ الكثيرون يدركون الصعوبات التي يواجهها ما اعتبره البعض وظيفة الأحلام.

“لا أعتقد أنني أستطيع إحصاء هذا العدد من الأغنام!” قال أحد مستخدمي Weibo.

وقال آخر: “هذا العمل متعب للغاية، إنه ليس إجازة، ولكنه عمل شاق حقًا”.

ولكن بالنسبة لجيل يشعر أحيانًا بأنه محاصر في سباق الفئران الذي لا هوادة فيه في المدينة، فإن العشب وحده يقدم شيئًا لا تستطيع المدينة تقديمه.

وقال تسوه: “لا توجد صراعات أو احتيال هنا، ولا توجد علاقات صعبة في العمل كما هو الحال في الشركات الكبرى”. “فقط الماشية والأغنام.”